组织发展组
1. 协助做好每学期的招新工作，有效率地完成统计及赴市红十字会的**与盖章工作；
2. 完善会员的管理制度，及时更新会员信息，协助其他部门工作；
3. 培养新干事，便于更有效地进行工作接替；
4. 按时按月召开例会，便于上下信息传递，增进信息流通性及会员之间的工作默契；
5. 有次序地安排组织发展部各干事参与到我校“红十字小驿站”的日常值班工作中，让每一位干事轮流体会及负责每周一日的执勤工作，并维持好小驿站的卫生清洁环境；
6. 有效配合好其他部门的工作，及时调配人手及通知会员的工作。
会务知识培训组
1. 协助做好每学期的会员招募工作，分批开展常规会务知识培训，弘扬国际红十字会“人道、博爱、奉献”的精神，宣传国际人道法。
2. 对现有的07年度所招募的师资进行强化培训，提高其授课水平和互动能力。
3. 对考核方式进行改革，建立题库，以期提高授课质量。本年度会务知识培训组将建立特色题库，内容涉及红十字起源和发展、国际人道法以及我国红十字会等多个内容。每次培训从其中精选20题作为对会员上课质量的评估并留档，同时亦留作对考核师资水平的一个依据。
4. 授课形式更新。下半年会务知识培训组将对授课方式进行适当的探索，尝试加入游戏等互动环节，提高会员兴趣，让红会精神深入人心。
5. 充分发挥红十字小驿站的作用，加强与其他各部门的联系，有序发放活动手册，更好地为我校红会会员服务。
救护培训组
1. 常规新会员初级急救知识普及培训班。（3月-4月）
2. 5·8校急救包扎比赛赛前报名动员与小班化培训。（5月初）
3. 举行我校各院系间急救包扎比赛。（5月底）
4. 择急救包扎比赛中表现突出的会员加入干事队伍，夯实优秀师资的力量。（选出优秀师资力量加入到师资队伍。）
5. 9月选派表现突出的会员参加高校急救包扎比赛。（9月8日）
6. 协助完成新会员招募工作，并依照自愿原则，招募一批有能力，有热情的新干事入部。招募新会员与新干事。（9月中旬）
7. 从整体上对师资队伍进行加强培训，主要从急救技能和传授技能两方面入手，提高师资总体素质。（9月中旬）
8. 分批开展常规新会员初级急救知识普及培训班。（10月-11月）
同伴教育组
1. 4月初，参与策划小驿站落成的相关工作。
2. 4月中旬，开始准备月底的两期小班（宣传，场地，人员，用具）
3. 4月底（某个周五和周六），开展两期同伴教育小班。
4. 5月初，为预计在5.8日左右出炉的小驿站“宣传造势”，利用驿站的地理位置的优越性，开展新一轮的招新活动，同时也为五月初的小班活动吸引学员，并开始准备后两期活动。
5. 5月中旬，开展两期同伴教育小班。
6. 6月，招募同伴教育干事（干事必须接受暑期市红会的同伴教育主持人培训班）
7. 7月—8月，干事参加市红会培训。（必须留有资料，包括文字稿和照片）
8. 9月初，新生入学讲座。宣传红会各个项目组并普及预防艾滋病知识。
9. 9月中旬，协助完成新会员招募工作，并招募新干事入部。
10. 10月，开展一期小班活动。
11. 11月，开展一期小班活动。
志愿服务组
1. 全面稳定并优质完成志愿服务部现有常规项目
主要包括：
（1）华阳街道阳光之家（每月一到两次，每次至少5人）
Ø 2007届负责人的培养和交接
（每次项目活动出席其一，两人可轮流）
Ø 每次活动保证至少四名会员（多为08届新生）协同负责人开展活动
（从志愿服务大队中选取流动会员，保证红会会员的活动权）
（2）走进残疾人家庭（每月一次，每次2人）
Ø 活动对象为原2007届固定会员2人，视为该项目负责人
Ø 发展2008届新会员两人
（每次可从志愿服务大队中选取会员一名协同负责人参加活动，培养骨干）
（3）阳光宝宝（与贤达合作项目。每月两次，每次两人。）
Ø 活动对象为原2007届固定会员2人，暂不发展新活动成员
*流动会员的选取可根据具体项目的要求和特性而定。
（如发挥我校语言类特长，进行外国语教学，则可从各语系选派会员投入活动工作。）
2. 努力拓展新项目，和做好机动项目
Ø 洽谈开展“剑桥英语”（莘庄地区）的新实践点（2008年9月至10月）
Ø 保证活动的有序进行
（人数、内容、活动频率及其细则需项目确定后再行定夺）
3. 完善志愿服务队人员的组织、安排工作
Ø 所有项目均由志愿服务部部长监督、负责
（每月必须参加一次常规活动，其余时间做好活动的联系和安排，以及资料收集整理等工作）
Ø 各常规项目均有各自负责人
（项目负责人听从部长的安排，做好项目工作。每次活动必须留有文字和影像资料。活动后及时交与部长。）
Ø 08届新生资料的整理与利用（08年9月至10月）
（吸取07届经验，利用好特长、家庭所在区等信息。各项目负责人及部长人手一份。）
4. 扩大红十字会志愿服务部在校内影响力，树立健康、优秀形象。
（主要利用红十字会小驿站进行宣传工作）
Ø 结合同伴教育08届新生招募的开展，Video的演示。（08年9月）
Ø 在小驿站进行海报展览。（08年9月/10月）
Ø 利用展板和小驿站资源做机动项目活动成果展示。（07-08学年度一到两次，视学期项目运行情况酌情加减）
网络组
本年度，网络组应在现网站基础上，继续协助我校红十字会做好信息通知、活动推广等工作。具体如下：
1. 加快新闻更新速度，更加及时准确将上外红十字会的工作对外公布，方便我校会员等了解红会工作的进展情况，并实时监督。
2. 与各部门尤其是宣传部积极协调，保障信息流动迅速顺畅，成为各部门交换信息、协调配合的纽带。
3. 完善活动通知、表格下载等功能，更好地为会员服务。
4. 招募有计算机专长的会员入部，对红会活动及日常运作进行电子存档处理，搭建信息平台。
5. 负责我校“红十字小驿站”显示屏的日常简单维护，以国际红十字会“人道、博爱、奉献”的精神为本，结合我校红会各项活动的开展，精心挑选播放题材，以期加强自身建设，弘扬红会精神。
报刊组
本年度，我们将切实做好校红十字会的宣传推广工作，具体进程如下：
1. 开始着手红会小驿站的布置推广工作。广泛征求美化小驿站的策略方法，通过海报设计，特色布置，并与各部门沟通协商，全面发展小驿站的功能。并大力宣传小驿站，实现广大同学对小驿站实质及日常活动的了解与密切关注。
2. 配合其它项目组做好其组织形式及日常工作内容的宣传工作。务必使组内干事全面深入地了解其他项目组的运作过程，通过海报以及文章报道，清楚剖析，深入介绍其他会务培训、志愿服务、救护培训以及同伴教育项目组的工作内容和组织形式。解除广大同学的迷惑。
3. 积极主动地为其他各个项目组做好活动的宣传工作。提高宣传的质量，拓宽宣传的渠道，海报一定要做精做好，体现出策划者的意图，并能够吸引大家的关注。这些将通过与组织者的不断沟通达到。
4. 对记者队的干事进行培训，不断学习新闻稿写作的技巧。提高对时效性的关注。务必在第一时间传递最真实最能体现活动意义的报道。将对活动的看点尝试多角度的挖掘，并及时与网络组沟通，实现网上报道的快速更新。
5. 在08级的新生内招募数位新闻专业擅长快讯报道的干事。
在08级的新生内寻求擅长拍照摄影、能够捕捉精彩镜头的干事，与老干事一起共同讨论，互相学习，务必提高活动中的拍照水平，力争交出清晰的体现活动意义的好照片。